「米国弁護士 秋山の視点　多様化は対立を生む　―アメリカ社会に見る現実と日本の選択―」
「「なぜ企業研修は現場を変えないのか？」　原因は講師ではなく“設計思想”にある　─研修における受講者の思考点火回数に注目せよ─」
「HRジャーナリズム　人的資本経営のその先へのヒント　CHRO力その75：2026年型CHROへの課題３」等の記事を掲載しました。是非ご覧ください。

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